Pensamiento

En el tema de los niveles de pensamiento, se trabaja especialmente en los valores y fortalezas individuales y/o grupales. El proceso se inicia con una prueba individual de medición estandarizada  cuyos resultados se potencian con seminarios que facilitan el sincronizar los resultados individuales con las necesidades de cada área de trabajo.

Por otro lado, permite hacer una radiografía de cada área de trabajo, para que tanto los directivos como cada funcionario, tengan conciencia de las implicaciones de su actuar en la inteligencia colectiva de cada área de trabajo.